Dauer: 2-24 Monate
Form: Teilzeit
Zielgruppen: Langzeitarbeitslose, die sich für geförderte Beschäftigungsverhältnisse im Sinne §16e und §16i SGB II interessieren und entsprechend förderfähig sind, Arbeitssuchende mit Vermittlungshemmnissen aus allen Berufsgruppen
Vorteile:
- Keine Zugangsbeschränkungen
- Täglicher Einstieg
- individuelle Coachingzeiten
- Vernetzung mit sozialen Einrichtungen
Kursinhalte
Der Kurs beinhaltet ein Eingangsprofiling, zu dem u.a. ein Bewerbungs- und Jobcoaching sowie ein Motivationstraining gehören. In der Eingangsphase (parallel zum Eingangsprofiling) trainieren Sie grundlegende Kompetenzen wie beispielsweise Ihre Kommunikationsfähigkeit. Die Entwicklung und Förderung von Schlüsselkompetenzen als berufsübergreifende Kompetenzen sind Teil der Aktivierungs- und Entwicklungsphase. In der Integrationsphase findet eine betriebliche Erprobung statt. Dabei unterstützen wir Sie bei jeglichen administrativen Fragen zum Übergang in Arbeit.
Fördermöglichkeiten: AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein), Berufsförderungsdienst der Bundeswehr, Berufsgenossenschaften, Rententräger, Selbstzahler
Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.comhard.de/kurs/treppe-step-by-step-zum-erfolg-foerderung-mit-avgs/
