Digitale Fähigkeiten gehören heute zu vielen Bewerbungsprozessen und Arbeitsplätzen selbstverständlich dazu. Wer mit Online Bewerbungen, digitalen Plattformen oder Programmen wie Word und Excel wenig Erfahrung hat, kann bei der Jobsuche schnell vor zusätzlichen Hürden stehen. Gleichzeitig ist es wichtig, die eigenen beruflichen Ziele zu kennen und passende Stellen gezielt zu finden. Das Einzelcoaching Digitale Kompetenzen und Bewerbungsprozesse verbindet deshalb digitale Grundlagen mit einer individuellen Bewerbungsstrategie.
Im Einzelcoaching Digitale Kompetenzen und Bewerbungsprozesse erweitern Sie Ihre digitalen Fähigkeiten und arbeiten gleichzeitig an Ihrer persönlichen Jobsuche. Sie üben den Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln, erstellen und optimieren Bewerbungsunterlagen und lernen verschiedene Wege der Stellenrecherche kennen. Die Inhalte werden an Ihren individuellen Kenntnisstand und Ihre beruflichen Ziele angepasst.
Digitale Fähigkeiten für Beruf und Bewerbung
Ein Schwerpunkt liegt auf dem sicheren Umgang mit digitalen Werkzeugen. Dazu gehören Microsoft Word und Excel, Cloud Anwendungen, digitale Kommunikation sowie Datenschutz und Datensicherheit. Auch die Informationssuche im Internet, Social Media und digitale Möglichkeiten zur Organisation von Aufgaben werden behandelt.
Praktische Übungen können beispielsweise zeigen, wie Bewerbungsunterlagen gespeichert und konvertiert, Informationen gezielt recherchiert oder kleinere technische Probleme selbstständig gelöst werden.
Stellen finden und Bewerbungen digital gestalten
Gemeinsam werden berufliche Ziele, Stärken und mögliche Entwicklungsfelder betrachtet. Darauf aufbauend lernen Sie verschiedene Möglichkeiten der Stellenrecherche kennen, darunter Online Jobbörsen, Unternehmenswebsites und spezialisierte Plattformen.
Auch digitale Netzwerke spielen eine Rolle. Sie beschäftigen sich beispielsweise mit der Erstellung und Optimierung eines LinkedIn Profils, der eigenen Online Präsenz und dem Aufbau beruflicher Kontakte. Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf und Anschreiben werden überprüft und für digitale Bewerbungswege angepasst.
FAQ zu digitalen Kompetenzen und Bewerbungsprozessen
Für wen eignet sich das Einzelcoaching?
Es richtet sich an arbeitssuchende Personen, die ihre digitalen Kenntnisse verbessern und Unterstützung bei der Jobsuche oder Bewerbung benötigen.
Muss ich bereits gute Computerkenntnisse haben?
Nein. Die Inhalte können von grundlegenden bis zu fortgeschrittenen Funktionen reichen und werden an den vorhandenen Kenntnisstand angepasst.
Werden auch Bewerbungsunterlagen erstellt?
Ja. Bestehende Unterlagen können überarbeitet oder neue Anschreiben und Lebensläufe nach aktuellen Anforderungen erstellt werden.
Werden digitale Bewerbungsplattformen behandelt?
Ja. Dazu gehören unter anderem Online Jobbörsen, LinkedIn, digitale Bewerbungswege und Möglichkeiten zur Verwaltung von Bewerbungen und Jobangeboten.
